“什么事？” 林若云皱着眉回道。 “那个···公司的前总经理程承宣的事，我知道他的问题很大，但毕竟是公司的老员工，等你做人事调整的时候能不能把他留下，就算给他一个小主管当当也行。” 古飞语知道林若云在三天之后的正式会议，肯定会对公司的很多人进行岗位调整。 对有问题的人甚至会开除。 就程承宣的问题，就算把他开除了，那也是理所应当。 古飞语都能理解。 但他还是想给程承宣求求情，毕竟都多少年了。 不管是朋友之间的感情，还是对公司的感情。 他都不愿意看到程承宣被开除。 盯着古飞语认真的眼神，林若云没有直接拒绝。 “我会考虑的。” 闻言，古飞语这才欣然离开。 林若云也是人，也是有感情的。 她不可能因为有人犯错就二话不说的开除。 而且这个人还是公司的前总经理。 直接开除，对下面的员工的影响肯定很大。 不管从哪个方面，她都会认真考虑程承宣的处置。 待古飞语离开之后。 林若云翻看起了程承宣的资料。 当看完程承宣的资料，林若云开始沉思。 在程承宣担任嘉芒音乐总经理的这些年。 公司几乎每年都在倒退。 毫无疑问。 程承宣的能力根本不足以担任总经理的职位。 他能担任嘉芒音乐总经理。 主要原因就靠他在公司待的时间长。 嘉芒音乐的领导层很多人都和程承宣一样。 能力一般，但靠着时间的积累，全都当上了重要的领导职务。 当然，这里面腐败的人绝对不少。 不管怎么说，林若云要解决的领导层的人占据了嘉芒音乐几乎一大半的领导层。 这也意味着对程承宣的处置非常重要。 只要程承宣处置好，上个时代遗留下来的领导人问题就解决了一大半。 半晌后，林若云便想好了对程承宣的处置。 尽管天色已经开始昏暗了下来，下班时间早过，但林若云并没有离开。 而是反复继续观看嘉芒音乐的资料。 直到晚上十一点，她才起身离开公司。 刚接手嘉芒音乐，她便连续工作了将近十个小时。 此时的林若云早已疲惫不堪。 然而管尽如此，她的眼眸中却露出了兴奋的光芒。 嘉芒音乐现在内忧外患。 处境岌岌可危。 这要是放到其他人身上，此时早就放弃了。 但林若云是谁。 那可是有名的顶级职业经理人。 她的能力固然很强。 但他的敬业精神更值得人们钦佩。 在她的职业历程中，因为性格和脾气的原因，很难担任重要的领导的职务。 但在她手底下干过活的，除了抱怨几句她的严酷。 没有一个人说过她其他的一句坏话。 提到她，更多的是佩服。 竖起大拇指的佩服。 她们佩服的不仅林若云超强的职业能力，更多的是她的敬业精神。 在接手逍遥传媒总经理的时候，林若云便想着凭借自己的能力，让逍遥传媒走向世界。 这是她当时的目标。 不过自从她担任嘉芒音乐总经理之后，她的能力反而被封锁了。 不是说不给她展现能力，而是根本就没有她展现能力的机会。 在苏洵手下，逍遥传媒太顺了。 就算有大一点的问题，苏洵一出手便解决了。 根本就轮不到她。 她基本就是统筹各个部门，然后解决一些小事。 这让她有些郁闷。 总有一种有力无处发的感觉。 当然，她也知道，之所以她有这种感觉，那是因为逍遥传媒体量还是太小了。 等逍遥传媒在内地彻底崛起，她的能力将会得到全面的体现。 不过这还需要一些时间。 在逍遥传媒彻底崛起之前。 她也只能做一些普通职业经理人都能做的事。 不过现在好了。 嘉芒传媒这个烂摊子现在落到了她的手上。 她的能力终于有用了。 三天后，整顿正式开启。