简言之，配备这些军用太阳能板与储能电池后，除非聚落扩张，否则再无电力短缺之虞。 此外，还有若干水泥与隔音泡沫材料。 它们将用于构建隔音的水泥室，专门容纳抽水机。 有了抽水机，配以电力驱动的热水器与大型冷藏柜，加之隔音设施，便利诸多。 如此一来，随时可用热水沐浴，蔬果肉食也无腐坏之忧。 毕竟如今聚落电力充沛，理应让生活更为舒适。 最终是海量的衣物、鞋袜、日常必需品。 衣物主要为迷彩作战服，搭配防弹背心、战术马甲与战术背包。 也准备了一些日常穿戴的服饰，包括焦擎自用的，以及为龙苏苏和团团准备的。 但这些并非过度休闲的款式，而是偏向运动风或干脆是功能型战服。 毕竟在这危机重重的世界，普通服装不利于行动。 鞋子则多为战斗靴，少数为高性能运动鞋。 连团团，也换上了可爱的白色运动套装、运动裤与运动鞋。 虽然直播间内的观众与焦擎本人都很想看看团团穿上公主裙、甚至女仆装的模样…… 但焦擎绝不会因一时好奇，便让她身处险地。 纵然如今聚落安全有余，但……。不怕一万，就怕宇宙中的万一。 或许未来在星系间的避风港真正稳固之时，或许……可能性就在星辰之中？ 留给未来的自己去思考吧。 连续三天，超光速飞船频繁往返，运来了各类高科技装备与生存物资。 拧城太空站，焕发出崭新的星际时代气息。 偶尔，能捕捉到遥远太空中微弱的引擎脉冲。 那是高空轨道上的侦察卫星，24小时不间断地巡视着周围的宇宙空间。 每分每秒，装备了最新科技武器的巡逻小队在太空站内部穿梭，守卫着这一方星际家园的安全。 而太空站的每一个角落，都装配了量子隐形感应器，无时不刻监视着每一个微小的空间波动。 再审视这座太空堡垒自身。 数日的忙碌后，太空站内部的机械尘埃、废弃物全部通过分子重组技术净化，一尘不染。 即便是最外围的居住模块表面，也被维护机器人擦拭得犹如新生。 这是最高指令，太空站务必保持星际标准的清洁度。 于是，这里的居民如同注入了宇宙能量，即使是最隐蔽的角落，也在他们自发的努力下闪耀着金属的光泽。 他们已经把这里当做了宇宙中的第二故乡。 焦擎对他们的表现深感满意。 当天，他以领袖之名，赐予每人一块强化能量饼，一瓶冰镇宇宙啤酒，以及足以满足口腹之欲的营养流体！ 奴隶们因此更为奋发。 无需焦擎亲自指派，见到任务便主动承担，积极性空前高涨！ 这样仁慈的领袖、这样有意义的工作、如此和谐的星系家园，他们愿以星际尺度的生命去捍卫。 即便平日以高效营养剂维生，那也无妨！ 有了希望，便拥有超越星系的动力。 更为重要的是…… 他们感受到，自己不再被视为奴隶，而是被视为领袖真正的星际同行者。 从不被低看，从不被辜负！ 如此领袖，他们甘愿以最诚挚的信念追随。 无论何事，无论何令，都全力以赴。 至于他们自己。 过去的破烂衣衫已被回收重铸，现在人人身着最新的星际作战服，统一的迷彩设计，仅在款式上区分性别。 身体亦是清洁无比，得益于每日的量子沐浴系统。 这也是领袖的要求之一。 加之，近期持续服用的营养剂与偶得的流质餐，不仅补充了必要的能量，更提振了士气，每个个体的精神面貌焕然一新。 瘦弱者依旧苗条，却不再是虚弱之态，肌肉线条开始显现，力量也随之增强。 与此同时，华龙向焦擎呈上一套精密的管理和奖惩体系。 管理上，焦擎的命令在太空站内不容置疑，龙苏苏与团团成为了他的左膀右臂，负责日常的运营管理。 焦擎缺席或未做指示时，龙苏苏能指挥全体，团团则负责生活保障及奖惩事务。 更下层，则是四个行动小组的组长与副组长，他们仅需对各自小队负责。 这八位正副组长是焦擎经过严格考核后的慎重选择，六男二女，性格沉稳，具备一定的领导潜能。 四个小组分别命名为拧城阿尔法、贝塔、伽马队及女性欧米伽队，共同构成了拧城太空站的管理架构。 焦擎还确立了一项铁律： 下级必须无条件遵从上级，除非关乎背叛或太空站安全。 违者将受到严厉惩罚：轻则削减一年至十年的食品配额，每日仅供给半份营养剂，并取消所有奖励； 重则直接逐出太空站，漂泊于宇宙之间！ 对此，焦擎的态度坚定且不容商榷。 秩序，是星际文明的基础。 在严格的管理制度之外，是激励人心的奖惩机制。 康华根带领的军事与后勤团队为焦擎量身打造了一套奖励与惩罚方案。 当前方案概览如下： 圆满执行指令且无差错，即可获得1点太空站贡献值！ 简言之，贡献值是对个人对拧城太空站贡献的量化衡量。 例如，四个行动小组每日轮流负责防御，出色完成任务，每人均可获1点贡献值。 团团运用携带的智能终端记录着每位成员的贡献值。 贡献值的用途广泛，它就如同太空站的通用货币！ 举例来说，一块能量饼，需3点贡献值； 一副全息娱乐卡牌，需8点贡献值； 一份即时加热的猪肉餐，需15点贡献值； 牛肉餐则为12点贡献值； 一个合成苹果，5点贡献值； 一公斤人工蔬菜，需18点贡献值； 一公斤合成猪肉，30点贡献值； 一公斤合成牛肉，40点贡献值； 一公斤星际水稻，同样需18点贡献值； 食用油、调味品等，也均需贡献值兑换，且消耗不菲。 自然，也可按比例兑换较小份额，如半公斤、一百克，贡献值相应减少。 这意味着，若想享受丰盛的一餐，连续两个月任务无误才可能实现。