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第166章 姑妈!(2 / 2)

佟晓雪甜甜一笑,道:“现场秩序非常好,大家都很守规矩呢。”

“哈哈!那就好,咱们进去看看。”胡扬别的不担心,就是怕因为人多出了安全事故。现在听说面试者都非常有素质,便放了心,慢悠悠的朝里面走去。

李雪峰故意落在后面,对佟晓雪谄媚一笑:“晓雪,刚刚我叫弟妹是开玩笑的,你可别……”

“叫姑妈。”佟晓雪的温柔只展现给胡扬一人,而此时她的笑容就冷多了。

李雪峰尴尬的咳了咳:“晓……”

“叫姑妈!”佟晓雪双眸一瞪,“没大没小的,信不信我告诉你爸去?”

“姑妈~”李雪峰颤抖着声音说道,几乎都要委屈得哭出声了。

这下佟晓雪这才满意的点了点头,挥挥手说道:“去吧去吧,别打扰我工作。”

“好的,姑妈。”李雪峰委屈的瘪着嘴巴,神情悲愤的朝胡扬那边走去。

。。。。。。

会场里人山人海的样子确实挺壮观的。

胡扬粗略算了算,现场至少有近一千名面试者,每一个面试点都围满了人,而暂时挤不进去的人,便三五成群的在篮球场中央聚集,热烈的讨论着关于面试的话题。

转了一圈下来,胡扬听到的大多数话题,都是对地心科技招聘政策的肯定。

高起点、高待遇、大前途,已经成为众人津津乐道的话题了。

之前还有很多人对于短信内容的真实性有些怀疑,但当已经参加完面试的人走进人群里现身说法时,顿时就打消了众人的疑虑。

虽说这场面试只是初试,简历递上去后经过人力资源部的初级筛选,然后交由各主管部门判断是否合用,最后才进行最终确定。

但每一个参加完初试的面试者,都会得到面试官发放的一张说明书,上面详细列举着每一个职位对应的初始薪水以及其他待遇。然后简略的介绍了公司的内部情况,让面试者对地心科技有一个更直观的感受。

最后,说明书里当然还交待了公司各种各样的福利设施,这种加分选项可不能少。双选会双选会,自然是双方都有选择权。只有让面试者了解到他们加入公司后的各种好处,才能让他们彻底放心的面试。

当大家互相传阅了这份诱惑力爆棚的“菜单”之后,面试现场不由变得更加火爆了,大家互相注视时,眼神里火花四溅。在前途面前,他们选择暂时放下矜持。

在面试会场的角落处,其实还有一家招聘机构,就是昨天跟地心科技一起发招聘短信的那家基建公司。

因为校方打算把这儿弄成微型双选会,他们也就只能被迫来当陪衬了。

相比于地心科技各个面试点前门庭若市的景象,他们这边就太寒酸了,等了将近一个小时,就四五个人来询问。

他们本来招的人就少,再加上职位专业性太强,只有土木工程或者地质工程的学生才会来面试。

然而那些学生来面试完后,竟然又再次拿出第二份简历,转而去地心科技的各个面试点晃悠了。

据他们自己讲是想碰碰运气,应聘个会计、销售甚至文员什么的。只要薪水高,待遇好,管他专业对不对口。

钱途最重要啊!

听到这些话,基建公司的几个员工气得差点哭出声来。

要不是……要不是场合不合适,我们他吗也去投简历了!

ps:感谢“失望变成绝望”、“风格不会放过罐罐”两位书友的打赏!

唉,请求各位书友尽量别用赠币订阅,用赠币订阅,作者是完全没有任何收益的。拜托了各位,这样真的很伤……(未完待续。)

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